为助力新进教师顺利完成角色转变，夯实岗位履职能力，尽快适应教育教学岗位要求，学校于9月1日在润德楼会议室开展新教师培训。本次培训由教务处与教师发展中心共同组织，由教务处处长何晓光、人事处处长李静恒、科研与产业处副处长（主持工作）黄红平、执纪审查室副主任陈峰及财务处喻志敏老师担任主讲。各二级院（部）全体新教师参加培训。何晓光围绕教学规章制度作专题辅导，系统解读学校教学管理系列文件，详细说明教学工作量、教学质量考核、教学业绩认定等相关工作要求，着重强调教学常规工作要点，结合不同等级教学事故情形进行剖析，引导新教师严守教学纪律，规范教学行为。李静恒聚焦人事管理制度，从师德师风建设、聘用管理、薪酬职称评定、教师发展培训、人才服务保障等多个维度展开全面讲解，勉励新教师坚守师德初心，扎根教学一线，坚持勤学善思，科学规划职业发展路径。黄红平就科研管理制度进行专题宣讲，阐明高职院校教师科研工作的重要意义，明确科研工作范畴，系统解读学校科研管理相关制度，鼓励新教师摆正科研心态，深耕学术钻研，实现教学与科研互促共进。陈峰作廉政教育专题授课，阐释新时代高校廉洁从教的核心要义，梳理教学、科研、学生管理等领域的
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